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当代中国出版社召开2022年新员工入职培训会暨全体职工培训会

      创建时间:Mar 1, 2022  

2月21日上午,当代中国出版社召开2022年新员工入职培训会暨全体职工培训会。

 

 

会议现场

 

培训之前,冀祥德总编辑宣布了几项聘任决定。经当代中国研究所党组研究同意,聘任高山为当代中国出版社副总编辑。经当代中国出版社研究决定,成立营销宣传中心和文化发展中心,分别聘任代宝峰和乔智炜担任中心主任。同时,当代中国出版社研究决定,总编辑冀祥德兼任当代中国电子音像出版社社长,副社长陈秋霖兼任当代中国电子音像出版社总编辑,乔智炜兼任当代中国电子音像出版社社长助理,姜楷杰兼任当代中国电子音像出版社总编辑助理。

 

当代中国出版社总编辑  冀祥德

 

高山副总编辑在表态发言中表示,当代中国出版社是讲好中国故事的重要平台,今天对他是十分重要的一天,也是新的起点,将尽快融入新集体,担负起应该担负的责任,与同仁们一起共创国史出版的新格局。陈秋霖副社长在代表班子的表态发言中表示,坚决拥护所党组和社里的决定,高山副总编是长期在出版行业发展的优秀编辑,他的加入一定会给当代中国出版社带来新思路和新进展,一定全力支持高山副总编的工作,共同在所党组和社领导的带领下,争取尽快实现“快速壮大发展“目标。

 

当代中国出版社副总编辑  高山

 

冀祥德总编辑做开班动员。他在讲话中强调,当代中国出版社要实现快速壮大发展,必须要有人才。此次有十多位人才加入当代中国出版社队伍,壮大了当代中国出版社的力量,他代表出版社对高山副总编辑、新入职的各位员工表示热烈欢迎。当代中国出版社是一个好平台,但是需要有好设计,当代中国出版社有一支好队伍,但是需要有好规划,因此,我们制定规划,壮大队伍,推动当代中国出版社走上可持续发展道路。冀总编辑对全体员工提出几点要求。一是认清形势,抓住机遇;二是坚定信心,勇毅努力;三是凝心聚力,团结互助;四是甘于吃亏,感恩前行。此次培训是新员工快速了解出版社的捷径,希望大家尽快融入当代中国出版社这个集体。当代中国出版社安排全员参加培训,也是我社“依法治社”方针的重要体现。

培训会邀请了当代中国研究所办公室主任李海潮给大家做辅导讲座,介绍当代中国出版社的主管单位——当代中国研究所的发展历史,希望大家了解所史,更好地融入当代中国研究所大家庭。李主任生动地介绍了当代所的成立背景和发展历程,特别回顾了当代中国出版社出版《当代中国》丛书、《中华人民共和国史稿》、《中华人民共和国史编年》《新中国70年》、《中华人民共和国简史》等重要国史著作的一些细节故事,大家听得意犹未尽,更加增强了信心。

 

当代中国研究所办公室主任  李海潮

 

陈秋霖副社长介绍了《当代中国出版社发展规划(2021-2025)》。他从制定背景、规划内容等方面简要介绍了发展规划的具体情况,指出,我们要利用当代中国出版社得天独厚的条件,深入践行“修史、资政、育人、护国”使命,以“关注当代、阅读中国”、“为国修史、为民立传”为出版定位,抓住机遇,主动谋划,推动国史大众化、国际化传播,把当代中国出版社打造成全国最权威的国史出版阵地和最有影响力的“当代中国”系列成果传播平台。

 

当代中国出版社副社长  陈秋霖

 

培训会将持续到本周四,各职能部门将系统介绍出版社有关制度和流程,并将分组讨论。会议由陈秋霖副社长主持。